适老专区

4月3日，全市人力资源和社会保障暨党风廉政建设工作会议召开，市委组织部副部长、局党组书记、局长马业文出席会议并讲话，局党组副书记、副局长向君承主持会议，全体在家的局领导参加会议。

会议现场

会上，向君承宣读了2019年度区县市人社部门绩效考评结果和行业扶贫表彰通报，局党组成员、总经济师张小东宣读了2019年度就业工作先进地区激励表扬通报。

市委组织部副部长、局党组书记、局长马业文讲话

澧县、安乡、鼎城、汉寿、石门5个区县人社部门主要负责同志分别以就业服务、基金征缴、人事人才、治欠保支、就业扶贫为主题作经验交流发言。

局党组副书记、副局长向君承宣读2019年度区县市人社部门绩效考评结果和行业扶贫表彰通报

市纪委监委驻局纪检监察组组长、局党组成员余普阳作党风廉政建设工作讲话。他指出，要准确把握当前党风廉政建设工作的新要求，要找准监督重点，夯实党风廉政建设基础，要突出政治监督，抓实党内监督，找准监督重点，适应多重监督；要加强权力制约，强化廉洁风险防控，要正确认识权力，合理分配权力，约束权力行使；要规范工作程序，确保权力在制度内行使，要加强办事公开，强化过程监督，保障制度可行；要坚持惩防并举，努力构筑“三不腐”机制，要教育干部对法纪心存敬畏“不敢腐”，坚决斩断腐败的利益链“不能腐”，从思想上引导干部做到“不想腐”。他强调，要突出政治监督，做到“两个维护”；要强化日常监督，防范廉洁风险；要完善制度建设，着力制度执行；要抓好专项治理，全力护航脱贫攻坚；要坚持严管厚爱，从严处置违纪问题。

市纪委监委驻局纪检监察组组长、局党组成员余普阳讲话

马业文在讲话中指出，2019年，全市人社部门推动民生改善，人社事业发展呈现新景象，全市城镇新增就业5.81万人；新增农村劳动力转移就业3.69万人；城镇登记失业率在全省处于最优水平，为2.5%。发放创业担保贷款3.15亿元，直接扶持2600人自主创业。发放稳岗返还资金1348万元，惠及企业308家，稳定工作岗位4.96万个。组织各类招聘会209场次，累计提供就业岗位25.8万个，进场求职15.3万人次，达成就业意向4.75万人。基本养老、失业、工伤三项社会保险共计为企业减费4.42亿元。引进科技创新人才22名，高层次人才43名，全日制硕士研究生393人。完成职业技能培训5.17万人次。基本养老、失业、工伤保险新增扩面12.3万人次，发放各类社会保险待遇154.92亿元。促进贫困劳动力就业1.07万人。全市人社公共业务网上办事大厅上线运行，实现62项对外服务事项网上办理。他强调，2020年，要聚焦民生重点，努力实现人社工作新作为，要以服务企业用工为重点，确保就业局势稳定，强化政策支撑，强化创业引领，强化服务推进，强化保障重点；要以完善社保体系为核心，提高社会保障水平，加大扩面力度，完善社保制度，落实惠企政策，加强基金监管；要以创新工作机制为抓手，加强人才有效供给，大力培养技能人才，发展壮大专技人才，加大力度引进人才，创新机制使用人才；要以规范管理制度为基础，提高人事管理水平，加强事业单位人事管理，完善事业单位工资制度，加强人事考试工作，规范评比表彰活动；要以抓好根治欠薪为统领，构建和谐劳动关系，全力保障农民工工资支付，大力维护农民工权益，提高劳动关系治理水平；要以决胜脱贫攻坚为目标，推进人社行业扶贫，优化政策供给，推进服务提质，加强协调调度；要以赢得群众满意为己任，加强行风作风建设，持续简政放权，提升窗口服务质量，提升信息化建设水平。他强调，要致力服务民生，全面展现人社部门新风采，要旗帜鲜明讲政治，提升管党治党的能力；要驰而不息改作风，提升应对风险的能力；要从严从实抓整治，提升担当作为的能力；要健全制度促规范，提升依法行政的能力。

局党组成员、总经济师张小东宣读2019年度就业工作先进地区激励表扬通报

各区县市（管理区）人社部门主要负责同志、派驻纪检监察组组长，办公室主任，市纪委监委驻局纪检监察组全体成员，局机关各科室负责同志、局属各单位班子成员和相关特约代表参加会议。